Cultura tangibilizada, finalmente.
Cultura tangibilizada, finalmente.
A única plataforma que lê sua cultura, transforma em dado gerencial e acompanha sua evolução com indicadores, cadência e correlação com métricas de negócio.
A única plataforma que lê sua cultura, transforma em dado gerencial e acompanha sua evolução com indicadores, cadência e correlação com métricas de negócio.
A cultura sob gestão, com dados
Não somos mais uma ferramenta de pesquisa.
Somos um sistema de gestão cultural.
Centralize indicadores, identifique desalinhamentos e transforme leitura cultural em prioridade de gestão.
Centralize indicadores, identifique desalinhamentos e transforme leitura cultural em prioridade de gestão.
Index de Cultura™
Cultura vs Resultados
Impacto no Engajamento

Index de Cultura™
Cultura vs Resultados
Impacto no Engajamento

Cultura tangibilizada,
finalmente
Com o GPS, a complexidade da cultura organizacional se torna visual, quantitativa e compreensível, dando base concreta para decisões mais consistentes.
Projetado para cultura, otimizado para crescimento
Nosso modelo vai além de valores e engajamento ao mostrar, com precisão, como a cultura sustenta ou limita o crescimento da empresa.
Construa uma cultura mais forte, mais rápido
A leitura gerada pela BOOM orienta prioridades com mais assertividade e acelera a construção de uma cultura mais consistente.

E tudo isso com a metodologia mais moderna e pragmática do mercado.
Modelo proprietário e exclusivo, desenvolvido com base em ciência organizacional, estatística aplicada e práticas de empresas que crescem com consistência.

E tudo isso com a metodologia mais moderna e pragmática do mercado.
Modelo proprietário e exclusivo, desenvolvido com base em ciência organizacional, estatística aplicada e práticas de empresas que crescem com consistência.
Conheça o seu novo GPS
Conheça o seu novo GPS
O BOOM GPS é um mapa completo de cultura para crescimento com indicadores para você navegar. Ele processa os dados dos sensores e transforma em direcionamentos claros:
→ Onde a cultura está travando a estratégia
→ Quais práticas estão funcionando
→ O que precisa ser ajustado agora
Você não recebe um relatório. Recebe um roteiro.
O BOOM GPS é um mapa completo de cultura para crescimento com indicadores para você navegar. Ele processa os dados dos sensores e transforma em direcionamentos claros:
→ Onde a cultura está travando a estratégia
→ Quais práticas estão funcionando
→ O que precisa ser ajustado agora
Você não recebe um relatório. Recebe um roteiro.



Core: cultura em gestão contínua
A BOOM transforma cultura em uma rotina de gestão com dados recorrentes, leitura acionável e acompanhamento contínuo do que está acontecendo na organização.
Cultura deixa de ficar restrita a ciclos longos e passa a ser acompanhada com frequência, contexto e direcionamento.
Comece pelo diagnóstico ou avance para a gestão contínua
Comece pelo diagnóstico ou avance para a gestão contínua
Dois caminhos para empresas em momentos diferentes
Dois caminhos para empresas em momentos diferentes
No momento atual
BOOM GPS
O ponto de partida para entender, com profundidade, como sua cultura funciona hoje e quais padrões estão sustentando ou comprometendo a execução.
Diagnóstico aprofundado da cultura
Leitura dos principais desalinhamentos
Indicadores proprietários de análise
Mapeamento de ofensores e defensores
Recortes por área e liderança
Definição de prioridades iniciais
Na rotina de gestão
BOOM CORE
A continuidade da leitura cultural para empresas que precisam acompanhar sinais, sustentar decisões e evoluir a gestão da cultura ao longo do tempo.
Tudo do GPS +
Acompanhamento contínuo da cultura
Sensores recorrentes de monitoramento
Evolução cultural ao longo do tempo
Visibilidade contínua para RH e líderes
Gestão cultural sustentada por dados
O que a BOOM agrega na sua gestão
Você não precisa de mais dados.
Você precisa de inteligência para agir.
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação
O Mapeamento de Cultura da Boom é o diferencial que todo RH precisa. Com dados reais e estruturados, conseguimos ter um olhar sistêmico da empresa, entender o mindset da equipe e falar com propriedade sobre cultura. A devolutiva é de altíssimo nível, mostrando caminhos sólidos e pontos de ajuste com clareza. É uma ferramenta que direciona, apoia decisões estratégicas e impulsiona o negócio. Por isso, a Boom estará novamente no nosso planejamento em 2025.

Daiana Santiago
Gerente de RH da Masterplan
O trabalho da Boom foi decisivo para entendermos, de forma científica e estruturada, o que precisava de atenção e o que nem imaginávamos. Isso nos ajudou a redesenhar nosso modelo de gestão. Hoje, a Tá Telecom é diferente por causa dessa entrega.

Rudinei Gerhardt
CEO da Tá Telecom
Uma cultura forte, alinhada à estratégia, facilita a execução e promove inovação. Buscando esse alinhamento, descobrimos a BOOM — uma ferramenta acessível, que torna a cultura mais tangível, oferece dados concretos e insights, mostrando por A mais B como é a cultura da nossa empresa. O melhor: trouxe informações essenciais para implementar ações que reforçam ainda mais a nossa cultura.

Leidiane Bandeira
Diretora de Gente e Gestão da Tchêturbo
A BOOM foi uma excelente surpresa. Desde que expandimos nosso olhar, entendendo a importância de trabalharmos a cultura, estávamos em busca de uma ferramenta que nos trouxesse um olhar além dos valores organizacionais. E na BOOM, descobrimos uma metodologia com entregável completo, que nos apresentou convergência cultural e nos trouxe clareza dos gaps e oportunidades de aprimoramento.

Michelle Szpoganicz
Gerente de RH da Blumenau Iluminação

Descubra porque nós somos a melhor escolha para sua jornada de cultura.
Escolha um horário abaixo e apresentamos em uma call de 15 minutos.

Descubra porque nós somos a melhor escolha para sua jornada de cultura.
Escolha um horário abaixo e apresentamos em uma call de 15 minutos.
Perguntas frequentes
Para quem é a certificação?
Por que eu deveria me inscrever?
Qual é o investimento para participar da certificação?
Quando começa?
Como vou acessar?
Quais os critérios de seleção?

PORQUE A BOOM
Por que a BOOM é diferente?
Descubra como nossa abordagem única de cultura organizacional vai além das práticas tradicionais.
Uma das abordagens mais avançadas e modernas de Cultura Organizacional
A maior parte dos modelos é derivada das primeiras ondas da gestão de RH: centradas em clima, satisfação e fit cultural, mas sem ir para o nível estratégico e operacional. Hoje, cultura é a interface entre estratégia e execução no sistema operacional corporativo. A BOOM enquadra dessa forma.
Reconhecida por quem conhece
Empresas, líderes e especialistas em cultura que tiveram contato com o modelo destacam: profundidade, clareza e aplicabilidade prática superiores às alternativas conhecidas no mercado.
Muito além de valores, clima e engajamento
Nosso modelo aborda a cultura de forma completa, indo além de pessoas e valores, integrando aspectos de negócio. É gestão da cultura - mas cultura mesmo.
Mais estratégico e pragmático do mercado
Enquanto outros modelos se limitam a aspectos pontuais e específicos, a BOOM lê a engrenagem completa da empresa. Nosso modelo integra todos os elementos necessários para se vencer nos dias de hoje, mostrando como tudo se conecta e onde os ajustes precisam ser feitos.
Feita para falar a linguagem dos negócios
Decisões estratégicas exigem dados concretos. Nosso modelo traduz cultura para números, indicadores e frameworks claros, facilitando a conexão com o C-Level e garantindo que cultura se torne uma ferramenta de gestão e crescimento.
Cultura como meio - não como fim
A maioria das abordagens trabalha cultura como um objetivo isolado. Invertemos a lógica: conectamos objetivos estratégicos a comportamentos-chave, transformando-a em meio para atingir metas e crescer.
Perguntas frequentes
O que é a BOOM?
O que é o BOOM GPS?
Qual a diferença entre o BOOM GPS e o BOOM Core?
A BOOM é uma consultoria de cultura?
Por que a BOOM é o modelo mais rápido, mais acessível e mais robusto do mercado?
Como a BOOM relaciona cultura com resultados?
Posso começar com o GPS e evoluir depois?

PORQUE A BOOM
Por que a BOOM é diferente?
Por que a BOOM é diferente?
Descubra como nossa abordagem única de cultura organizacional vai além das práticas tradicionais.

Uma das abordagens mais avançadas e modernas de Cultura Organizacional
A maior parte dos modelos é derivada das primeiras ondas da gestão de RH: centradas em clima, satisfação e fit cultural, mas sem ir para o nível estratégico e operacional. Hoje, cultura é a interface entre estratégia e execução no sistema operacional corporativo. A BOOM enquadra dessa forma.
Uma das abordagens mais avançadas e modernas de Cultura Organizacional
A maior parte dos modelos é derivada das primeiras ondas da gestão de RH: centradas em clima, satisfação e fit cultural, mas sem ir para o nível estratégico e operacional. Hoje, cultura é a interface entre estratégia e execução no sistema operacional corporativo. A BOOM enquadra dessa forma.
Reconhecida por quem conhece
Empresas, líderes e especialistas em cultura que tiveram contato com o modelo destacam: profundidade, clareza e aplicabilidade prática superiores às alternativas conhecidas no mercado.
Reconhecida por quem conhece
Empresas, líderes e especialistas em cultura que tiveram contato com o modelo destacam: profundidade, clareza e aplicabilidade prática superiores às alternativas conhecidas no mercado.
Muito além de valores, clima e engajamento
Nosso modelo aborda a cultura de forma completa, indo além de pessoas e valores, integrando aspectos de negócio. É gestão da cultura - mas cultura mesmo.
Muito além de valores, clima e engajamento
Nosso modelo aborda a cultura de forma completa, indo além de pessoas e valores, integrando aspectos de negócio. É gestão da cultura - mas cultura mesmo.
Mais estratégico e pragmático do mercado
Enquanto outros modelos se limitam a aspectos pontuais e específicos, a BOOM lê a engrenagem completa da empresa. Nosso modelo integra todos os elementos necessários para se vencer nos dias de hoje, mostrando como tudo se conecta — e onde os ajustes precisam ser feitos.
Mais estratégico e pragmático do mercado
Enquanto outros modelos se limitam a aspectos pontuais e específicos, a BOOM lê a engrenagem completa da empresa. Nosso modelo integra todos os elementos necessários para se vencer nos dias de hoje, mostrando como tudo se conecta e onde os ajustes precisam ser feitos.
Feita para falar a linguagem dos negócios
Decisões estratégicas exigem dados concretos. Nosso modelo traduz cultura para números, indicadores e frameworks claros, facilitando a conexão com o C-Level e garantindo que cultura se torne uma ferramenta de gestão e crescimento.
Feita para falar a linguagem dos negócios
Decisões estratégicas exigem dados concretos. Nosso modelo traduz cultura para números, indicadores e frameworks claros, facilitando a conexão com o C-Level e garantindo que cultura se torne uma ferramenta de gestão e crescimento.
Cultura como meio - não como fim
A maioria das abordagens trabalha cultura como um objetivo isolado. Invertemos a lógica: conectamos objetivos estratégicos a comportamentos-chave, transformando-a em meio para atingir metas e crescer.
Cultura como meio - não como fim
A maioria das abordagens trabalha cultura como um objetivo isolado. Invertemos a lógica: conectamos objetivos estratégicos a comportamentos-chave, transformando-a em meio para atingir metas e crescer.
Conteúdos para inspirar-se
Decisões mais seguras, prioridades claras e liderança alinhada em todos os níveis.
Decisões mais seguras, prioridades claras e liderança alinhada em todos os níveis.














